Empleadores que pagan mensualmente deberán incrementar los salarios en un 6% a partir de julio. De esta manera, se completará el aumento total del 27%, pactado en tres tramos en febrero pasado. Asimismo, se deberá abonar un adicional del 1% por cada año de antigüedad en los salarios mensuales, sin importar la categoría o el tipo de relación laboral. Los empleadores tienen hasta el viernes 30 de este mes para abonar la primera cuota del aguinaldo a sus empleados domésticos.
A continuación, se detallan los montos a pagar por mes según cada categoría, tanto para 8 horas de trabajo con retiro como sin retiro:
Quinta categoría, empleadas para tareas generales: $95.345 con retiro; y $106.023 sin retiro.
Cuarta categoría, cuidado de personas: $106.023 con retiro; y $118.151 sin retiro.
Tercera categoría, caseros: $106.023.
Segunda categoría, personal para tareas específicas: $108.668 con retiro; y $115.250 sin retiro.
Primera categoría, supervisor: $116.966 con retiro; y $130.287 sin retiro.Es importante tener en cuenta que el personal que realice tareas comprendidas en más de una categoría quedará incluido en la categoría principal en la que se desempeñe habitualmente.
